Leiderschap & Strategie
Simone van Erp is co-owner en CHRO van team Rockstars IT. Hun missie en visie over werkgeluk voor hun medewerkers is uniek en hun hele bedrijfsvoering is daarop gericht. Met de komst van AI zijn ze een terugkerend onderzoek gestart naar de invloed van AI op werkgeluk. Daarover publiceert zij regelmatig.AI wordt vaak neergezet als een productiviteitstool — of als een dreigend gevaar — maar de ware potentie ervan ligt misschien wel op een veel menselijker vlak: ons werkgeluk. Veel organisaties ervaren een technologiepush waarbij we worden meegesleurd door de nieuwste tools, en vergeten daarbij stil te staan bij het grotere plaatje: een AI-strategie ontwikkelen met een duidelijke visie op hoe we technologie op de lange termijn voor ons willen laten werken.In deze lezing, gebaseerd op de Team Rockstars IT AI & Happiness Monitor, onderzoeken we hoe AI niet alleen bepaalt wat we doen, maar ook hoe we ons voelen over ons werk. We gebruiken praktijkinzichten van techconsultants, managers en engineers uit verschillende sectoren: de energiesector, (semi)publieke organisaties, hightechbedrijven en de financiële sector.We delen de eerste bevindingen uit ons AI & Happiness-onderzoek, waarin duidelijk wordt wat medewerkers ervaren in een AI-gedreven werkomgeving — van autonomie en continu leren tot vertrouwen en emotionele verbinding. Tegelijkertijd gaan we in op de zeer reële ethische dilemma's die deze technologieën met zich meebrengen: Hoe waarborgen we privacy, eerlijkheid en transparantie in een datagedreven wereld? Hoe monitoren en beperken we de CO₂-voetafdruk van AI-technologie? En hoe voorkomen we dat we ons brein - ook een spier - niet voldoende meer trainen?Simone combineert data en menselijke verhalen om AI vanuit een nieuw perspectief te bekijken: niet alleen als innovatie-instrument, maar als hefboom voor welzijn, betrokkenheid en verantwoord leiderschap. Een toekomst waarin AI en werkgeluk hand in hand gaan is mogelijk — mits we deze ook zo ontwerpen.
De samenstellers van het Historisch Sprekers Archief hebben grote zorgvuldigheid betracht bij het verzamelen en citeren van de gegevens die hoofdzakelijk afkomstig zijn uit de archieven van de Koninklijke Industrieele Groote Club en eerder via de website openbaar gemaakte data. Mocht U een aan- of opmerking hebben over de teksten en/of afbeeldingen, dan verzoeken wij u contact op te nemen met de redactie via clubinfo@igc.nl.